为深入贯彻落实新时代劳动教育要求，扎实推进工作室年度建设工作，3月23日下午，“勤禾”劳动教育辅导员工作室在明尚楼A211会议室召开2026年第一次工作会。工作室全体成员参会，共同谋划年度发展蓝图。

会上，工作室成员围绕“135”（一平台三主体五途径）劳动教育实践体系，讨论并明确了2026年度工作计划。会议锚定“以劳树德、以劳增智、以劳健体、以劳益美、以劳促创”核心目标，围绕一年四季重要节日，重点打造“生校社”三级联动劳动育人品牌活动，不断夯实劳动教育实践体系，努力形成可推广的劳动教育经验模式。

同时，针对经费使用与活动组织，与会成员展开充分研讨，明确了经费使用原则与管理规范：严格遵循专款专用、公开透明的要求，优先保障劳动教育实践活动开展、实践基地建设等核心工作。在活动组织方面，会议结合学院专业特色，敲定了“大师小匠”“校企研学实践”“专业实训作品展”等年度重点活动安排，确保各项活动高效落地。

此次会议为工作室2026年各项工作开展明确了方向、凝聚了共识。下一步，“勤禾”辅导员工作室将以此次会议为起点，深耕劳动育人沃土，持续完善劳动教育体系，打造具有专业特色的劳动教育品牌，助力学生在劳动中成长成才，推动学院劳动教育实践工作再上新台阶。